Kolektivní vyjednávání, dohoda odborů

pdf soubor zde

K návrhům odborů KOVO a Unios se připojilo i Prolibertate, které v emailu na vedení JhP podpořilo náš návrh do KV, takže již nic nebrání k pokračování Kolektivního vyjednávání, které se uskuteční 6.10. 2025. 

     Jsme rádi, že zástupci z Prolibertate pochopili, že jejich populismus a slibování nereálných slibů zaměstnancům nic nepřinese a Prolibertate k vyjednávacímu stolu nepřivede.

     Přes 2 roky svým členům tvrdili, že například odstupné nic zaměstnavatele nestojí. A přestože měli tento názor, tak nebyli schopni zvýšené odstupné dohodnout. Počkali zase na Kolektivní vyjednávání a doufali, že to kováci s Unios dohodnou a oni se zase budou moci pochlubit, jak to dobře dojednali.  

     Kováci a Unios předložili zaměstnavateli velice ambiciózní návrh do KV a nehodlali jsme zabrzdit vyjednávání požadavkem, který by v případě dohody velice pravděpodobně znamenal nulovou valorizace mezd, což grémia odborových organizací KOVO a Unios odmítají.

Pár faktů k odstupnému:

 Díky KPD máme pro většinu zaměstnanců o 6 měsíců vyšší odstupné, než bývalo dříve v našich Kolektivních smlouvách a máme i o 4 měsíce odstupného více než například v Bosch České Budějovice. V době, když se výrazně redukují počty pracovních míst v Německu je jakákoli vytváření rezervy na případné propouštění v Jihlavě nedohodnutelné. Současných až 10 měsíců odstupného v Jihlavském závodě znamená, že zaměstnavatel při jakémkoli ponížení zakázek hledá řešení, aby nemusel propouštět. Pokud by se situace v Autoprůmyslu ve vztahu k JhP výrazně změnila a hrozilo nám hromadné propouštění, tak bude i pro nás navýšení odstupného jednoznačná priorita. 

     Oproti Německým závodům máme výrazně větší šanci i v současné složité situaci uspět a udržet si zaměstnanost. V současné době se intenzivně jedná o dalších produktech EM, aby to nahradilo plánovaný pokles „spalováků“ a máme stále šanci tyto produkty získat. 

Na uzavření Kolektivní smlouvy populisty z Prolibertate opravdu nepotřebujeme. Jejich reálný přínos při samotném jednání je nulový.  Jejich neschopnost se týmově podílet na výsledku v minulosti prokázali několikrát, naposledy v těchto dnech, kdy napíšou, že se připojují k požadavkům Kováckých organizací a Unios, aby nás v ten samý den pomlouvali, jak chtěli víc.  Pro zaměstnance za jejich působení nikdy nic nedohodli, jen se přiživují na práci ostatních a pomlouvají. Tento přístup vám ale nezaplatí složenky, nezachová pracovní místa, ani nezajistí lepší podmínky.

     Závěrem Vás můžeme ujistit, že se pokusíme dohodnout maximum možného. Co ale víme jistě, že nikdo na světě není schopen dohodnout tolik, co dokážou Prolibertate slíbit.